경희대학교 경영대학
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작성일 : 12-10-12 13:25
교수이름 : 장영철
직 책 : 교수
E-mail : ycchang@khu.ac.kr
담당과목 : 국) 인적자원관리/조직행동/윤리경영(기업과 사회)
영) HRM/OB/Ethical Management
개설과목 : Human Resource Management
연락처 : 961-9209
연구실 : 국) 오비스홀 704호
영) Orbis Hall #704
학력 :

1976. 2. 한국외국어대학교 무역학과 졸업 (BA)

1978. 2. 서울대학교 대학원 경영학과 (MS)
1992. 5. University of Toronto 
경영학과 (Ph.D)
주요경력 : 1992-1996 싱가포르 국립대학교 경영대학 교수
1996-1997 한국노동연구원 연구위원
1997-1998 LG 인화원 임원
1999.3-현재 경희대학교 경영대학 교수
취업진로지원처장/국제교류처장 역임
2008-현재 중앙노동위원회 공익위원(조정)
2010.11.23. 제8회 매경/비트컴 학술상 최우수상
2014.5. 중앙노동위원회 "올해(2013)의 위원"상 수상
2012-현재 풀무원재단 이사
2013-현재 인천공항공사 감사자문위원 겸 옴버즈맨
2010-현재 한국조직경영개발학회회장
2011-현재 피터드러커 소사이어티 공동대표
주요논문 :
  • 장영철, 이명신(2010) 윤리적 리더십, 윤리적 풍토 및 조직몰입간의 인과관계, 인적자원관리연구, 17권, 3호, 65-86
  • 장영철, 이경화(2010) 사원의 평생학습과 기업의 사회적 책임의 관계, 경영사학, 25권 3호, 149-171
  • 장영철, 김은정(2011) 가족 친화적 조직문화와 직무만족의 영향관계 실증연구, 한일경상논집, 50권, 1호, 89-128.
  • 장영철, 김현정, 이상우(2011) 기업의 지속적 혁신활동, 경영사학, 26권, 4호, 281-312
  • 장영철, 김현정, 이보람(2012) 지속적 변화: 유한킴벌리 스마트워크, 경영사학, 27권2호, 33-67
  • 장영철, 이근환 (2012) 조직정치지각의 선행요인에 관한 연구, 대한경영학회지, 25권4호, 1991-2019
  • 장영철, 안치용 (2012) 기업의 사회적 책임과 기업성과 경쟁력의 재음미, 대한경영학회지, 25권9호, 3353-3577
  • 장영철, 남궁은정 (2013) 긍정탐구를 통한 조직변화/혁신, 대한경영학회지, 26권10호, 2627-2649
  • 장영철, 김현정 (2015) 중국유교문화에 입각한 윤리적 리더십 사례연구; 중국 쑤저우 Goodark사 Wu회
  • 장의 리더십, 창조와 혁신, 8권 1호, 79-112
  • 허연, 장영철(2015), 피터드러커 째즈처럼 혁신하라, 비즈페이퍼.
  • 장영철, 박순(2015) 일과 삶의 균형 지원제도가 종업원인게이지먼트에 미치는 영향, 경영과 정보연구, 34권 5호, 49-69
  • 장영철, 박대훈, 김진욱(2015), 감정노동이 종업원심리적 웰빙에 미치는 영향, 글러벌경영학회지, 12권 3호, 293-320
  • 장영철, 최익성(2015), 변혁적, 거래적 리더십이 개인 창의성에 미치는 영향, 산업혁신연구, 31권 3호, 67-89
  • 장영철, 이강수(2015) 긍정심리자본, 감성리더십이 고객지향성에 미치는 영향, 고객만족경영연구, 17권 4호, 43-67
  • 장영철, 김진욱, 김영헌(2016) 공유리더십이 조직웰빙에 미치는 영향, 한국산학기술학회지, 17권 3호, 197-208
  • 장영철, 김진욱(2016) 학습조직활동이 직무소진에 미치는 영향, 경영과 정보연구, 185-21135권 4호, 185-211